Batı, Orta ve Güney Avrupa’nın kesişme noktasında yer alan İsviçre, kendine has doğal hoşluklar ve kültürü ile dikkatleri üzerine çekmektedir. Alpler eteklerinde yer alan İsviçre, bilhassa dağ tatili yapmak isteyenlerin en çok tercih ettiği lokasyonlar ortasında yer alır. Tarihi ve doğal hoşlukları ile her yıl binlerce turiste mesken sahipliği yapan ülke, yabancıların çalışmak ve hayatını sürdürmek için tercih ettiği yerlerin de başında geliyor.
İsviçre’de kişi başına düşen ulusal gelir baz alındığında, ülkenin dünyanın en güçlü ülkelerinden biri olduğu görülüyor. Yüksek hayat standartları, pak havası ve eşsiz görüntüsüne ek olarak bir de iş alanında bireylere sunduğu ayrıcalıklar yer alınca, yabancıları İsviçre’de iş bulma konusundaki eforları da artıyor. Bu yazımızda İsviçre’de çalışma müsaadesinin nasıl alınabileceğini ve gerekli kuralların neler olduğunu aktaracağız.
İSVİÇRE’DE ÇALIŞMA MÜSAADESİ NASIL ALINIR?
İsviçre’de çalışabilmek için birinci olarak ülkede hizmet veren bir işyeri ile mukavelenin yapılmış olması gerekir. Bunun yanı sıra çalışma müsaadesi alınabilinmesi için şu koşulların da yerine getirilmesi gerekir;
- İsviçre’den bir iş teklifinin alınması gerekir. İsviçre çalışma müsaadesi için gerekli olan en değerli kural budur. Birebir vakitte patron de kişi ismine çalışma müsaadesi müracaatında bulunabilir.
- İsviçre’de çalışma müsaadesinin alınabilinmesi için Almanca, Fransızca ya da İtalyanca lisanlarından en az birinin biliniyor olması ve bunun kanıtlanmış olması gerekiyor.
- İsviçre’de çalışmak istenilen iş için gerekli eğitim ve niteliklere sahip olunması gerekir.
- İsviçre’de çalışmak için tıpkı vakitte ülkede de geçerli olan bir sıhhat sigortasının yaptırılması gerekir.
İSVİÇRE ÇALIŞMA MÜSAADESİ BAŞVURUSU İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR NELERDİR?
İsviçre’de çalışmak için gerekli tüm koşulların karşılanması halinde yetkili makamlara çalışma müsaadesi müracaatında bulunulması gerekiyor. Bu kapsamda bireylerden istenilen dokümanlar, müracaat yapılan makama nazaran değişiklik gösterebilse de genel olarak talep edilen dokümanlar şunlardır;
- İsviçre’de faaliyet gösteren firmanın iş teklifi belgesi
- Geçerliliği devam eden pasaport
- İsviçre çalışma müsaadesi müracaat formu
- İki adet biyometrik fotoğraf
- Nüfus cüzdanı ya da nüfus kayıt örneği
- Eğitim dokümanları (diploma ve sertifikalar)
- Almanca, Fransızca ya da İtalyanca lisanlarından en az birinin bilinmesi halinde lisan yeterlilik belgesi
- İsviçre’de geçerliliği olan sıhhat sigortası
İSVİÇRE’NİN ÇALIŞMA ŞARTLARI NASIL?
Genel olarak bakıldığınca İsviçre’deki çalışma şartlarının öbür Avrupa ülkelerine göre daha yeterli olduğu söylenebilir. Dünyanın en gelişmiş ve refah düzeyi yüksek ülkelerinden biri olan İsviçre’de beşerler genel olarak yüksek maaşlar karşılığında çalışmaktadır.
İsviçre’de çalışanlar ekseriyetle yıllık dört hafta fiyatlı müsaade hakkına sahiptir. Birebir vakitte hastalık müsaadesi, doğum müsaadesi, babalık müsaadesi ve askerlik müsaadesi üzere farklı toplumsal haklara da sahiptir. Bu toplumsal hakların yanı sıra İsviçre’de çalışanlar, iş kazaları ve meslek hastalıklarında karşı sigortalıdır. Emeklilik, sıhhat ve işsizlik sigortası üzere toplumsal garantilerde İsviçre’deki çalışanlara sunulan hizmetler ortasında yer alır.
İSVİÇRE’DE EN ÇO PERSONEL ALIMI YAPILAN SEKTÖRLER
İsviçre, dünyanın en güçlü ülkeleri ortasında yer alıyor. Bu durum, yabancı bireylerin İsviçre’de çalışmak istemesinin en değerli nedenidir. Birebir vakitte ülkedeki yüksek ömür standartları ve çalışanlara sunulan haklar da insanların İsviçre’ye yerleşmek istemesinin nedenleri ortasında yer almaktadır.
İsviçre genel olarak emekçi alımlarını sıhhat dalı, turizm otelcilik, teknisyen, bilgisayar uzmanı ve mühendis üzere epey geniş kesim ve meslek kümelerinden tercih etmektedir. Şahısların gerekli kaideleri sağlaması halinde İsviçre’de çalışma müsaadesi alması çok da sıkıntı olmayan bir süreçtir.
